Home Vijesti Autotrolej postigao dogovor sa sindikatima!

Autotrolej postigao dogovor sa sindikatima!

160
0
Autobus Autotroleja 1200x800 (1)
rijeka.hr

Nastavno na održanu sjednicu Skupštine KD Autotrolej d.o.o., Sindikatima u KD Autotrolej d.o.o. na današnjem sastanku u postupku mirenja ponuđeno je povećanje plaće za sve kategorije radnika, i to za 20% počevši od siječnja 2025. godine te za dodatnih 5% od lipnja 2025. godine, ističe se u izjavi za javnost iz KD Autotrolej.

Ovime bi prosječna neto primanja vozača u tom komunalnom društvu iznosila 1.945 eura od siječnja 2025. godine (uključujući neoporezive naknade i prosječno 13 prekovremenih sati mjesečno), a od lipnja 2025. godine ista bi iznosila 2.015 eura neto.

Sindikati su pristali na ponuđeni iznos povećanja plaće, te je time postupak mirenja uspješno okončan.

Kao što je već prethodno komunicirano sa Sindikatima i s javnosti, unatoč svim dodatnim naporima suvlasnici nisu u mogućnosti u cijelosti financirati povećanje iz svojih proračuna. KD Autotrolej d.o.o. stoga  nema izbora i trenutno snižene cijene karata od 1. siječnja 2025. godine moraju se vratiti na punu cijenu koja je bila na snazi do 1.6.2024. godine. Budući da od strane Sindikata nije prihvaćen inicijalni prijedlog poslodavca za povećanjem plaće od 15%, dodatno povećanje do ukupno 25% morat će se financirati iz dodatnog povećanja cijene usluge. KD Autotrolej d.o.o. stoga će odraditi potrebne radnje za izmjenu cjenika komunalne usluge.

Da podsjetimo, u KD Autotrolej d.o.o. ovo predstavlja već treće povećanje plaće u zadnje dvije godine te će se istim za vozače u KD Autotrolej d.o.o. i nadalje ostvarivati najveći standard materijalnih prava u usporedbi s komunalnim društvima koja u Republici Hrvatskoj obavljaju istu djelatnost. Stoga očekujemo da je usuglašenim povećanjem na dulje razdoblje postignut socijalni mir u ovom komunalnom društvu, čiju su važnost istaknuli i sami Sindikati istaknuli prilikom završetka ovih kolektivnih pregovora, zaključuje se u izjavi za javnost KD Autotrolej.

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here